1.
Explique
cómo se relaciona el concepto de Salud Ocupacional, con el concepto general de
Salud aportado por la OMS.
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La
Organización Mundial de la Salud (OMS) define la salud ocupacional como una
actividad multidisciplinaria que promueve y protege la salud de los
trabajadores. Esta disciplina busca controlar los accidentes y las enfermedades
mediante la reducción de las condiciones de riesgo.
La salud
ocupacional no se limita a cuidar las condiciones físicas del trabajador, sino
que también se ocupa de la cuestión psicológica. Para los empleadores, la salud
ocupacional supone un apoyo al perfeccionamiento del trabajador y al
mantenimiento de su capacidad de trabajo.
Los problemas
más usuales de los que debe ocuparse la salud ocupacional son las fracturas,
cortaduras y distensiones por accidentes laborales, los trastornos por
movimientos repetitivos, los problemas de la vista o el oído y las enfermedades
causadas por la exposición a sustancias antihigiénicas o radioactivas, por
ejemplo. También puede encargarse del estrés causado por el trabajo o por las
relaciones laborales.
Cabe destacar
que la salud ocupacional es un tema de importancia para los gobiernos, que
deben garantizar el bienestar de los trabajadores y el cumplimiento de las
normas en el ámbito del trabajo. Para eso suele realizar inspecciones
periódicas que pretenden determinar las condiciones en las que se desarrollan
los distintos tipos de trabajos.
Es importante
tener en cuenta que la precariedad del empleo incide en la salud ocupacional.
Una empresa que tiene a sus trabajadores en negro (es decir, que no cuentan con
cobertura médica) y que presenta un espacio físico inadecuado para el trabajo
pone en riesgo la salud de la gente
2. ¿Cómo
puede explicar la diferencia existente entre los conceptos legales de Accidente
de Trabajo y de Enfermedad Profesional?
El accidente de trabajo es accidente de
trabajo todo suceso repentino que sobrevenga por causa o con ocasión del
trabajo, La enfermedad profesional es un estado patológico permanente que sobrevenga
como consecuencia la clase de trabajo que desempeña el trabajador,
3.
¿A
quién se conoce como Padre de la Medicina Ocupacional y cuál es la razón de tal
designación?
Bernardino
Ramazzini, e hizo un tratado sobre las enfermedades de los trabajadores una
compilación de los riesgos inherentes y una forma o instructivos de tratar sus
dolencias. Médico, filósofo, humanista y padre de la medicina ocupacional,
desde que era estudiante se preocupó por la extrema pobreza de la población y
las pésimas condiciones de trabajo, a lo que se unía la malaria. Visitaba los
centros de trabajo para observar los procedimientos y técnicas empleados y los
materiales y sustancias que se utilizaban en cada oficio. Entrevistaba a los
trabajadores e indagaba sobre las molestias y las enfermedades que padecían, su
evolución y cómo las sobrellevaban.
4.
Entre
las teorías del Riesgo Profesional y del Riesgo Social, ¿cuál cree usted que
sea más ventajosa para la población trabajadora y en general para la sociedad?
Explique su respuesta.
Definitivamente
la Estos son denominados también como riego profesional y riesgo
común respectivamente, cada uno tiene distinto ente que lo controla como es la
EPS y ARP respectivamente; La incapacidad por riesgo común se paga por la EPS a
partir del cuarto día de incapacidad; a empresa paga los primeros tres días. La
incapacidad por riesgo profesional es pagada por la ARP desde el primer día de
incapacidad, La incapacidad por riesgo común es el equivalente el 66.6% del
sueldo básico de cotización. La incapacidad por riesgo profesional es igual al
100% del salario base de cotización.
Estos parámetros
están supervisado por la Legislación es Decreto Ley 1295 de 1994, cuyos
objetivos buscan:
* Establecer las
actividades de promoción y prevención tendientes a mejorar las condiciones de
trabajo y salud de los trabajadores
* Fijar las
prestaciones de atención en salud y las prestaciones económicas derivadas de
las contingencias de los accidentes de trabajo y enfermedad profesional
* Vigilar el
cumplimiento de cada una de las normas de la Legislación en Salud Ocupacional y
el esquema de administración de Salud Ocupacional a través de las ARP.e Riesgo
Social es más ventajosa para el pueblo ya que como se dice habitualmente
“prevenir es mejor que lamentar “y ninguna cantidad de dinero puede comprar
salud.
5. ¿Qué norma
legal colombiana integra formalmente el Sistema General de Riesgos
Profesionales como elemento del Sistema General de Seguridad Social?
Ley 100 de 1993 –Sistema de Seguridad
Social Integral-: en lo referente a salud ocupacional, se promulga el Sistema
General de Riesgos Profesionales como soporte procedimental de la Salud
Ocupacional y se sitúa este como componente del sistema de seguridad social, al
lado de los sistemas generales de salud y de pensiones.
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